11月7日电( 左雨晴) “东旭和我，是东方甄选的创始人。没有东旭的努力和坚忍不拔的奋斗，就不可能有东方甄选的发展和今天。”11月6日，俞敏洪在个人社交平台发文称，孙东旭因个人原因已从东方甄选离职。

　　11月7日，东方甄选港股跌5.41%，收报20.28港元。

　　至此，处于“小作文”事件风暴中心的当事双方董宇辉和孙东旭，均已离开东方甄选，也为东方甄选持续了两年之久的闹剧划上阶段性的句号。

　　两大支柱相继离职

　　回顾孙东旭在东方甄选的经历，可谓是“功过相抵”。

　　2022年夏天，东方甄选靠“知识型带货”走红网络平台，董宇辉更成为现象级主播，彼时担任东方甄选CEO的孙东旭，也是为东方甄选打通供应链、探索直播带货的主要推动者之一。

　　然而，东方甄选在一飞冲天后，既未能彻底走出教育公司的管理模式，也未能在“做MCN机构还是做电商平台”中找准定位。一年后，在卷入“小作文”风波时，孙东旭现身直播间给网友“开会”，引发网友不满，进一步激化了冲突。

　　“与传统教育公司管理者更拥有权威和话语权相比，MCN机构中前台主播扮演着与观众情感连接的重要角色，在管理模式上有着本质区别。”易观流通行业高级分析师陈涛告诉。

　　在孙东旭、俞敏洪多方下场道歉无用后，2023年12月16日，东方甄选发布人事任免通知，宣布董事长俞敏洪兼任东方甄选CEO职务，免去孙东旭的东方甄选执行董事、CEO职务，即日生效。

　　俞敏洪表示，虽然孙东旭不再担任CEO，但仍以顾问的身份留在东方甄选。他认为，孙东旭在过去两年带领东方甄选打硬仗、建App、在直播领域探索，都为东方甄选做出了重大贡献。“我们不能因为一个人一时的错误，就把这个人原来的贡献给抹去，也不能把这个人的能力全部否认。”

　　然而，孙东旭的退居幕后未能彻底解决舆论争议。在主播话语权的争议中，“顶梁柱”董宇辉于2024年7月离开东方甄选，独立运行“与辉同行”。

　　董宇辉的出走，让东方甄选账号粉丝数量出现明显下滑，并一度跌下抖音带货总榜前十名。

　　在此情况下，孙东旭曾短暂走回台前。

　　2024年11月，董宇辉离职4个月后，孙东旭现身东方甄选直播间。东方甄选直播间一度升至抖音带货总榜第二名，超越“与辉同行”。

　　然而此后孙东旭再次沉寂。今年8月，曾有传闻称孙东旭或将离职。对此，东方甄选曾在官方微博发布辟谣声明称，孙东旭在休假中，并没有离职。

　　11月7日，在俞敏洪确认孙东旭离职后，其抖音账号简介仍为“东方甄选的孙美丽”，最新一条作品发布于今年2月7日。

　　东方甄选路向何方

　　注意到，在孙东旭离职前，东方甄选依然未完全走出剥离“与辉同行”的影响。

　　8月22日，东方甄选公布2025财年(2024年6月1日至2025年5月31日的)业绩报告。数据显示，2025财年，东方甄选选持续经营业务(自营产品及直播电商业务)的总营收为43.92亿元，较上年同期的65.26亿元下降32.7%；持续经营业务净溢利为619.1万元，较上年同期的2.49亿元下降97.5%。

　　由于报告期间内出售“与辉同行”，若剔除“与辉同行”直播间产生的总营收金额，东方甄选总营收42亿元，较上年同期的61亿元减少30.9%；若剔除出售“与辉同行”的财务影响(即“与辉同行”所产生的一次性开支及溢利)，东方甄选净溢利为1.354亿元，同比增加30%。

　　除财报表现不佳外，东方甄选还要面临频繁的人事变动：2024年7月，主播敬文、董宇辉先后离职；2025年6月，主播顿顿离职；2025年11月，孙东旭离职。

　　不过，陈涛向表示，尽管失去了头部主播，但东方甄选的主播培养体系已比较完善。“拥有超头主播的依然是少数MCN机构，更多MCN机构依赖的是大量腰部、尾部主播来支撑运营体系。”

　　他认为，东方甄选已打造出从源头到销售较为成熟的供应链体系，依托自营品牌，依然可以拥有粘性较强的消费群体。

　　东方甄选财报显示，自2022年4月推出首款自营产品以来，东方甄选在两年内已开发并推出488款最小存货单位(SKU)的自营产品。其自营产品已成为主要增长动力，2025财年占商品交易总额(GMV)约43.8%。

　　注意到，第三方数据显示，11月6日，东方甄选名列抖音带货总榜第五名。